Ⅰ 幼兒園教師考評表怎樣寫
幼兒園骨幹教師教研工作考評表 （ ---- ） 教師姓名 年 月 日 項目 評分細則 自評 考 評 基本情況 得分 上課（35分） 骨幹教師每學期上兩節不同形式的公開課，優秀得15分，良好得10分，合格得5分。 在規定開課數量之外面向全園開設公開課每次加5分，10分封頂。 主動承擔送教下鄉得5分，5...分封頂。 隨堂聽課優秀得10分，良好得8分，合格得6分，不合格不得分。 每次開展公開課後，必須按時上交教案、課件等相關材料得5分。 聽課、 評課（15分） 完成聽課記錄不少於10節並有簡評，即得10分。（聽課記錄少一篇扣1分;內容不完整，記錄不詳盡，每篇扣0.5分） 評課活動中，積極發言，認真填寫「金 幼教研活動評課記錄表」得5分。 體驗式課程審議活動（20分） 參與體驗式課程展示活動不少於2次得10分，（每多開一次得2分，6分封頂） 積極參加組內課程審議活動，並認真填寫「體驗式課程審議評課記錄表」得5分 活動設計、案例反思參評（15分） 每學期至少完成一篇原創教學活動設計得4分，抄襲者視不完成。 積極參加各級各類活動設計、案例反思評選活動，送評一次得4分，（不同活動設計、反思送評每篇另加4分，12分封頂） 教學業績15分 各級業務競賽、輔導幼兒獲獎賦分標准：獲園級、市級、大市級、省級、國家級 一、 二、三等獎按1.5，1，0.5；4，3，2；6，5，4，；8，7，6；10，9，8給分，累計加分不封頂。 附加分 承擔各類培訓，講座的教師每次加10分。 累計 自評總分 考評總分