發簡歷發圖片格式還是word

㈠ 簡歷是什麼格式的，ppt還是word還是什麼

簡歷是最終列印在紙上的東西（包括文字、圖案、圖片等）
除應聘公司的專門要求的電子檔之類外，一般不會管你是用WORD、EXCEL、還是PPT做出來的。你要有水平，PS、甚至用C語言去做都可以。

㈡ 請問發送簡歷一般用什麼格式，word版

發送簡歷一般用pdf格式的進行發送。這樣別人查看或者列印比較方便。
如果是簡歷模板，用.doc格式，這樣方便別人填寫。

㈢ 簡歷是什麼格式的文件-萬年歷

電子版簡歷的格式有word、Excel、PPT、pdf。pdf格式，現在很多網站導出簡歷為pdf格式，優點是文件不易被別人修改。缺點是很多郵件內容不能適合預覽。簡歷最常用的word格式，將簡歷保存為word格式，文件名做好命名，比如姓名+求職崗位+聯系電話。然後通過郵箱附件進行發送，最流行的辦法是將word里的簡歷復制一下，粘貼在郵件的正文里，這個時候需要注意格式不要亂，方便企業HR查閱。而且現在越越多的郵箱可以預覽word格式，極其方便。

㈣ 微信發簡歷用什麼格式

微信發簡歷用word、jpg、pdf格式。

來到微信公眾平台之後就是注冊一個微信公眾賬號了，點擊右上角的「立即注冊」跳轉到注冊，來到注冊界面之後當然就是要注冊一個屬於自己的微信公眾賬號咯。

填入一個自己的郵箱，個人建議是QQ郵箱就行了，畢竟都是騰訊自己的產品，而且微信與QQ也是息息相關的嘛！郵箱要可以用的，因為注冊的時候是需要驗證的！

PDF主要由三項技術組成：

衍生自PostScript，用以生成和輸出圖形。

字型嵌入系統，可使字型隨文件一起傳輸。

結構化的存儲系統，用以綁定這些元素和任何相關內容到單個文件，帶有適當的數據壓縮系統。

PDF文件使用了工業標準的壓縮演算法，通常比PostScript文件小，易於傳輸與儲存。它還是頁獨立的，一個PDF文件包含一個或多個「頁」，可以單獨處理各頁，特別適合多處理器系統的工作。

一個PDF文件還包含文件中所使用的PDF格式版本，以及文件中一些重要結構的定位信息。正是由於 PDF文件的種種優點，它逐漸成為出版業中的新寵。

㈤ 一般給用人單位發簡歷是用.jpg格式的圖片文件還是.doc格式的world文檔文件的呢

通常是doc格式的，當然沒有嚴格定義，.jpg格式的圖片文件也可以。
書寫簡歷技巧：
1、基本情況：姓名、地址、郵政編碼、電話號碼，這些一定要填寫正確、清楚，以備准確無誤地聯絡，有照片更好。
2、求職目標：簡述你目前的求職目標。如果面臨多種機會的選擇，最好將它們定為一個概括性的目標，這樣就為自己創造了一個廣闊的擇業機會。
3、資格：簡述承擔你意中職位的資格，寫有成績的經歷不要吝嗇。描述時，不要公開自己的壞消息或劣勢，而要擇優選用，但不是說假話。
4、成就描述：將自己的主要成就列成一覽表。具體辦法是將自己的成就列成幾個小條目，每個條目後附上幾個例子。在描繪成就時，可以用以下表現能力的有一定分量的詞，如：開發、研製、創造、完成、組織、設計、策劃、協調、管理、訓練、節省、有效等。
5、就業經歷：首先列出最後一份工作，然後依次向前追溯。所列內容包括：每次就業的日期（寫出季節、月份即可）、頭銜、公司名稱和工作地點、所從事的工作。對多數大學生來講，就業經歷大多是業余時間打短工或假期勤工儉學的經歷。
6、所學課程 ：列出你所學過的用人單位或僱主可能感興趣的各種課程，並把它們編組、排序；不一定要將所有課程全部列出；在編組時把最能體現你所選職位的課程列出，然後按與此相關程度的大小依次排列。
7、附件：包括履歷表、學歷證書、培訓證書、獲獎證書、其他證明材料。如果再附上一些能反映個人特長的近期照片，效果就會更好。在求職信的最後，應列出一份附件的清單，以引起招聘人員的對附件的注意。

㈥ 寫簡歷用word還是pdf

寫簡歷用word還是pdf要看對接的HR的情況分布對待。

1、 如果你是和獵頭打交道

那麼你可以先發pdf給獵頭，然後看獵頭如何反應，如果沒有反應，多半是因為你的簡歷內容和格式都ok。如果獵頭需要就簡歷內容進行調整，專業負責的獵頭應該和你預先溝通，然後讓你自己來對簡歷進行必要的調整或修改，重新出一版pdf給她/他。

如果非常必要，獵頭會讓你給一份word版本。

2、如果你是直接和企業HR溝通

建議是發pdf版本，但是注意字體最好用常見系統字體（宋體、微軟雅黑），盡量不使用非內嵌的字體，中英文字體都要仔細檢查。還有，最好經過實際列印測試——列印出來看排版和各個細節。

3、如果想更穩妥，不妨簡歷發雙份 pdf+word，另外正文寫概要簡歷。

求職簡歷郵件標題通常用：求職意向+姓名+電話。

㈦ 大家發簡歷是發pdf還是word格式

當然是PDF格式好，PDF（Portable Document Format的簡稱，意為「攜帶型文檔格式」），是由Adobe Systems用於與應用程序、操作系統、硬體無關的方式進行文件交換所發展出的文件格式。PDF文件以PostScript語言圖象模型為基礎，無論在哪種列印機上都可保證精確的顏色和准確的列印效果，即PDF會忠實地再現原稿的每一個字元、顏色以及圖象。
可移植文檔格式是一種電子文件格式。這種文件格式與操作系統平台無關，也就是說，PDF文件不管是在Windows，Unix還是在蘋果公司的Mac OS操作系統中都是通用的。這一特點使它成為在Internet上進行電子文檔發行和數字化信息傳播的理想文檔格式。越來越多的電子圖書、產品說明、公司文告、網路資料、電子郵件在開始使用PDF格式文件。
Adobe公司設計PDF文件格式的目的是為了支持跨平台上的，多媒體集成的信息出版和發布，尤其是提供對網路信息發布的支持。為了達到此目的， PDF具有許多其他電子文檔格式無法相比的優點。PDF文件格式可以將文字、字型、格式、顏色及獨立於設備和解析度的圖形圖像等封裝在一個文件中。該格式文件還可以包含超文本鏈接、聲音和動態影像等電子信息，支持特長文件，集成度和安全可靠性都較高。

㈧ 簡歷用什麼格式發送比較好

簡歷郵件發送可以採用附件的形式發送，此時簡歷一般是用word或excel來製作的電子簡歷；
若你採用文本形式創建了自己的簡歷，則可把文本直接復制進郵箱的正文中，然後發送即可；
在word或excel製作的簡歷，有時還要存儲為pdf格式，此時就可把pdf格式以附件的形式發送；
一定要根據應聘單位的要求來投遞簡歷；
精美word版簡歷模板參考：
http://wenku..com/view/d5c48510192e45361166f513.html
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㈨ 簡歷是發word 還是PDF呢如果是word ,是發03年版的還是07年版的呢

建議你發03格式的，因為很多公司習慣了用03版的word，你發07版的有可能打不開，因為版本高的可以打開版本低的，版本低的打不開高版本的。如果你發PDF的也可以，不過一般PDF都是發一些比較重要的文件，因為PDF的不容易修改，你發這種格式的感覺有點欠妥。還有就是我比較建議你發圖片格式的，因為圖片格式最安全，如果你發文檔的要考慮到接收方必須安裝某一類軟體，圖片格式不需要考慮這個問題，還有就是圖片格式的不會出現錯誤，這個錯誤指的是如果你發排版好的文檔，如果接收方軟體有問題可能會打亂你的格式，有這種情況的，所以圖片格式最安全。

㈩ 簡歷用什麼格式發送比較好

一般來說，簡歷的格式有各種各樣，除去我們常常說的在人才網上發送簡歷的方式，它是按照人才網的需求填空，然後選擇崗位進行簡歷的自動發送，形成了固定的格式，是最為方便的一種。

但是，還有很多時候，企業需要求職者發送到特定的郵箱，那麼在這里我們一般選擇以下幾種格式：

1. 最常用的word格式，將簡歷保存為word格式，文件名做好命名，比如姓名+求職崗位+聯系電話。然後通過郵箱附件進行發送，最流行的辦法是將word里的簡歷復制一下，粘貼在郵件的正文里，這個時候需要注意格式不要亂，方便企業HR查閱。而且現在越來越多的郵箱可以預覽word格式，極其方便。

2. pdf格式，現在很多網站導出簡歷為pdf格式，優點是文件不易被別人修改。缺點是很多郵件內容不能適合預覽。

3. jpg或者圖片格式，適合很多做設計的求職者最常用的一種格式，因為圖片也適合預覽，但是缺點是文字性描述不能太多。

所以，綜上所述，最常見的幾種格式可以根據自己的特點和崗位特點進行發送。預祝求職成功!